Ваш город:
220
5389

ОБРАЗОВАНИЕ XXI ВЕК

25 января 2013

2013 год, № 5 (791)

Не нужно доказывать, что образование - самое великое благо для человека. 

7-9 февраля 2О13 года в областном драматическом театре состоится XIII специализированная выставка "Образование ХХI век", которая давно завоевала статус не только традиционной, но и очень популярной и востребованной в нашем регионе, так как помогает выпускникам школ и молодежи решить важнейшие вопросы - где учиться, чему учиться, как учиться, чтобы стать успешным в жизни.
Ее организаторы - департамент образования Кировской области, управление образования администрации г. Кирова, Вятская торгово-промышленная палата, управление по делам молодежи Кировской области, Молодежное правительство Кировской области, Управление государственной службы занятости населения Кировской области, общественные формирования учебных заведений области.
Они соберут на единой площадке руководителей и преподавателей учебных заведений, учащихся и их родителей, работодателей, чтобы обсудить самые острые и важные вопросы системы образования в нашем регионе и прежде всего, предстоящую реализацию федерального закона "Об образовании".
А сами будущие студенты вузов, колледжей и других учебных заведений смогут за короткое время получить практически полную информацию о рынке образовательных услуг города и области, включая традиционные и новые специальности, вопросы организации вступительных экзаменов и оплаты учебного процесса.
Ежегодно на выставке представляют свои стенды до 50 и более учебных заведений, многие из которых стали ее постоянными участниками.

Говорит Владимир Николаевич Чайников, директор Кировского лесопромышленного колледжа, заслуженный учитель РФ, почетный работник СПО России, почетный работник лесной промышленности:

- Мы участвуем в выставке «Образование» уже 13 лет, то есть с первого года ее организации. И считаем ее эффективной, так как здесь мы можем достичь главной цели - заявить о факте существования в регионе такого учебного заведения, рассказать о его отличиях от других учебных заведений среднего профобразования, о нашей специфике и о тех специальностях, которые можно получить в колледже.
Очень важно, что в числе посетителей этой выставки не только выпускники кировских школ, но также молодежь из районов области, и они могут реально увидеть и оценить наши возможности и предложения. А задача специалистов колледжа - активно поработать на стенде, чтобы привлечь абитуриентов и будущих студентов. Как правило, участие в выставке обеспечивает нам хорошие результаты.

- Каких специалистов вы готовите?
- Очень важно то, что все наши выпускники не только имеют дипломы о среднем профессиональном образовании, но и получают ведущие отраслевые рабочие профессии. Мы единственное учебное заведение в области, где готовят специалистов по основным трем специальностям, связанным с лесной отраслью. Прежде всего, это специальность "технология лесозаготовок", куда мы ввели специализации по основам лесозаготовок, основам деревообработки и основам бизнес-планирования, так как сегодня очень много индивидуальных предпринимателей работают в этой сфере, и они должны владеть знаниями не только по заготовке леса, но и его переработке и экономике предприятия.
Вторая специальность - "технология деревообработки", по которой мы обучаем специалистов с начала 1950-х годов. Поэтому наработан большой опыт и считаю, что качество подготовки таких специалистов у нас достаточно высокое.
Третья специальность - "технология комплексной переработки древесины" с использованием химико-механических средств, методов и способов ее переработки. У этой специальности большое будущее, которое связано с введением в переработку древесины нанотехнологий.
Кроме того мы обучаем техников по эксплуатации подъемно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудования, по обслуживанию и ремонту автомобильного транспорта, есть специальности по подготовке бухгалтеров и логистов.
Четыре года назад открыли новую специальность - "садово-парковое и ландшафтное строительство" (специализация «фитодизайн»). И сегодня мы единственное учебное заведение в области, где готовят дипломированных фитодизайнеров.
У нас открыто отделение дополнительного профобучения, где мы ведем подготовку, переподготовку и повышение квалификации по 65 рабочим профессиям и направлениям, связанным с лесопромышленным комплексом - водителей, трактористов, вальщиков леса, сучкорубов, контролеров и др.
Ежегодно из стен колледжа выходит примерно 250 дипломированных специалистов.

- 2013 год объявлен Годом предпринимателя Кировской области. Участвует ли колледж в развитии предпринимательства в регионе?
- В меру сил. Так, в течение последних двух лет мы обучаем своих студентов составлять и защищать бизнес- планы, которые многие наши выпускники хотели бы реализовать на практике.
И я уже говорил, что в программу подготовки по технологии лесозаготовок включено обучение бизнес-планированию. Планируем организовать встречи с руководителями предприятий отрасли, успешными предпринимателями, которые поделятся с нашими студентами секретами организации и ведения бизнеса.
В развитии предпринимательской деятельности ведущая составляющая - грамотно налаженная экономика компании. Именно экономике мы уделяем самое серьезное внимание с 1991 года, когда наш техникум одним из первых в области и России получил статус колледжа и мы ввели в новые учебные планы углубленную экономическую подготовку студентов, как того требовал переход на рыночные отношения.
А об уровне подготовки наших экономистов говорит такой факт: начиная с 2005 года, состоялось 8 всероссийских олимпиад по специальности "Экономика и бухучет", в которых участвовали представители 83 регионов. Все 8 отборочных региональных олимпиад наши студенты выигрывали, а на заключительном этапе 2 раза выходили победителями, 2 раза были вторыми и 4 раза входили в пятерку сильнейших по России. Согласитесь, это достойный результат.
Колледж гордится своими выпускниками, в числе которых Герой Советского Союза Гребенев Аркадий Дмитриевич, Герой Соцтруда Валов Владимир Аркадьевич, бывший директор Нововятского КДП Кушков Павел Петрович. Союз лесопромышленников Кировской области возглавляет также наш выпускник, успешный предприниматель Конюшев Виктор Федорович.

Мы приглашаем будущих абитуриентов и студентов по адресу:
г. Киров, ул. Карла Маркса, 115, тел. 67-34-96, 67-86-68. www.kirovlpk.ru

- Владимир Николаевич, что Вы пожелаете будущим выпускникам школ и колледжа, чтобы состояться в жизни и профессии?
- Очень важно не ошибиться с выбором профессии, чтобы будущая работа стала удовольствием, а не тяжкой необходимостью. Нужно много учиться и познавать, чтобы стать личностью. Необходимо быть ответственными и добросовестными работниками, на которых можно положиться, и постоянно совершенствоваться в своей профессии. Но самое главное - надо быть хорошими людьми, потому что есть много важных и нужных знаний и образований, но выше всех должно стоять образование нравственное.

Программа нынешней выставки связана с объявленным в 2013 году Годом предпринимателя Кировской области. В связи с этим несомненный интерес у молодежи вызовет встреча с кировскими предпринимателями. Из уст успешных и талантливых людей молодые люди, стоящие на пороге взрослой жизни, узнают рецепты профессионального успеха, получат от них практичные советы о том, как достигать поставленных целей, чтобы прожить яркую, полноценную и достойную жизнь.

Владимир Алексеевич Бурков, председатель совета Слободского райпо:
- Молодежь сегодня очень разная, но так было во все времена. Сегодня есть немало молодых людей, кто хочет многого добиться, занять высокие должности, стать руководителями. Бесспорно, для успеха в жизни очень важны природные задатки. Например, хорошим руководителем надо родиться, иметь лидерские качества, желание постоянно учиться и уметь разумно рисковать. А если у молодого человека нет способностей к учебе, так и не надо, это не трагедия, можно стать отличным специалистом рабочих профессий, получать хорошую зарплату, быть уважаемым в обществе и считать себя тоже состоявшимся в этой жизни.
Я считаю залогом успеха постоянное самосовершенствование, постоянную учебу, потому что без этого никуда не продвинешься и мало чего добьешься.

Наталья Евгеньевна Столбова, председатель совета директоров ЗАО "Вятка-Роспечать":
- Основа успеха любого бизнеса и любой профессии - самообразование. Необходимо быть постоянно в гуще информации, отслеживать изменения в экономике, изучать опыт партнеров и конкурентов, читать умные книги.
Образование, получаемое студентами в институтах и колледжах, дает основу, базис для дальнейшего самообразования, прививает умения добывать знания из различных источников и применять их на практике. И правы те студенты, которые, учась в институте, идут работать на предприятия по выбранной специальности, приобретая ценный практический опыт. Ведь успешный предприниматель или топ-менеджер - это, прежде всего, человек высокого личностного уровня и, конечно же, большой профессионал.

Беседовала Татьяна Владимирова


Количество просмотров: 20735

Вас могут заинтересовать статьи

Ты ж психолог!
Я довольно много раз слышала эту фразу в свой адрес и в адрес своих коллег. И однажды мы с коллегами бурно обсуждали, какими нас хотят видеть наши клиенты, и какие мы на самом деле. Нарисую психологический портрет психолога крупными мазками. Такими нас хотят видеть: - знают...
Читать далее >
Как устроиться на работу через соцсети.
Всё больше и больше компаний создают страницы в соцсетях. Также руководители организаций часто ведут собственную страницу, развивая личный бренд. Уже несколько лет рекрутеры ищут кандидатов через соцсети. Это может быть  прямое обращение к соискателям, настройка таргетированной...
Читать далее >
Нововятский лыжный комбинат: вакансии всегда есть.
2005 год. № 23 (70) ОАО «Нововятский лыжный комбинат» - старейшее предприятие лесопромышленного комплекса нашей области, имеющее более чем 70 – летний опыт работы. Продукция НЛК традиционно является гордостью Вятского края. В настоящее время качественная и надёжная продукция комбината...
Читать далее >
Помидоры против прокрастинации.
"Техника помидора" - это методика управления временем, которую предложил Франческо Чирилло в 1987 году. Идея заключается в том, чтобы чередовать активную работу с отдыхом. Оптимальное сочетание - 25 мин активной работы и пять минут отдыха - это и есть один помидор. После четырех "помидоров" нужно...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Департамент по кадровым и социальным вопросам УФПС Кировской области.
Макрорегион УРАЛ
- Вы удовлетворены качеством работы газеты «Рабочие места»? - Да
- Насколько хорошо наше издание решило проблему с поиском сотрудника? – Помощь вашей газеты существенна, поток кандидатов идет на постоянной основе.
- Что в целом Вы можете сказать о работе менеджеров и газеты? – клиентоориентированы, лояльны, отзывчивы. Спасибо за работу, приятно с вами сотрудничать!
Евгения Зольникова, главный специалист.
21.02.2020 г.
Кировский филиал ООО «Фирма "Смайл"»

Наша компания уже несколько лет плодотворно сотрудничает с газетой «Рабочие места» по привлечению кандидатов. Несколько раз мы проводили опрос среди кандидатов, чем же газета «Рабочие места» привлекает их в поиске работы.

Много лестных слов было сказано, отмечены плюсы: это и объем полезной информации, и грамотное расположение вакансий, и регулярное их обновление, доступная цена газеты. Одним словом — это самая полезная газета в нашем городе.

Если соискатель заинтересован в быстром и активном поиске работы, работодатель, в свою очередь, имеет возможность подобрать грамотного и перспективного специалиста.

Мини-резюме помогает создать свою базу кандидатов, при необходимости мониторинга з/п газета помогает сориентироваться по спросу и предложениям города.

А еще, в газете «Рабочие места» мы размещали статью о нашей компании, т.к. многие знают широко известные бренды Procter&Gamble и Nestle, но мало кто слышал о фирме «Смайл», нас увидели и услышали многие!

Спасибо вам, сотрудники газеты «Рабочие места»!

МПП Микрюкова Светлана
17.11.2008 г.
ООО "Шнейдер"
Работаем с газетой "Рабочие места" давно, более 3х лет. Ранее размещались в нескольких газетах города, но, в связи с оптимизацией бюджета и переходом на платные электронные источники, из газетных источников остались работать только с вами. Вот почему:
- Достаточно бюджетные цены на размещение.
- Большая аудитория читателей.
- Хороший посещаемый сайт, выходящий в первых местах в поисковике. Там же можно посмотреть резюме соискателей.
- Обратная связь от кандидатов (многие называют вашу газету как источник информации о нашей вакансии).
- Хорошая работа менеджеров (однако, хотелось бы попросить, чтобы не забывали звонить нам еженедельно по пятницам, все-таки приятно знать, что о тебе помнят), иногда приходится звонить самим.
Поэтому, спасибо за работу, будем продолжать дальше.
Ольга Панова, менеджер по персоналу.
25.04.2017 г.
Компания ООО "ЕЛЛОУ ПЕЙДЖЕС ТЕЛЕКОМ"

Вакансии в газете «Рабочие места» размещаем еженедельно (ООО ЕЛЛОУ ПЕЙДЖЕС ТЕЛЕКОМ открывает новый офис в Кирове и создает в связи с этим более 300 рабочих мест). Издание достаточно информативно. Для нас основные критерии – это большой тираж газеты и охват необходимой нам аудитории. Удобство в работе, т.е. это возможность узнавать о новых вакансиях города, как в печатном издании, так и на сайте https://www.gazeta-rm.ru/.

Исполнительный директор Згода Е.И.
31.05.2013 г.
ООО "СтройТехноСнаб"

Большая часть отзывов соискателей наблюдается с интернет-ресурсов. Именно поэтому очень важно наличие у газеты востребованного официального сайта. А учитывая внимательность и оперативность персонала газеты «Рабочие места» сотрудничество становится не только результативным, но и приятным.

Менеджер по персоналу Жанна Морозова
23.08.2012 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
28.05.2026 Для россиян могут ввести еще один вычет по НДФЛ
Предлагается установить вычет на 36 000 руб. для пользо...
21.05.2026 Введут ограничения на прием иностранных работников
С 2027 года работодатели смогут принимать мигрантов то...
все новости
29.05.2026 Как эффективно взаимодействовать с руководителем сангвиником?
Ваш начальник бодрый, энергичный, общительный и част...
13.05.2026 Как эффективно управлять сотрудником-сангвиником.
Сегодня мы поговорим о сотруднике с темпераментом са...
все публикации

Опрос

Вы согласны с высказыванием "Время - деньги"?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц